Inhalt des Seminars:

• Mitarbeiter (wieder) motivieren
• Aktuelle Probleme der Führungskraft lösen
• Neue Impulse – was sagen die „Führungs-Gurus“ zum Thema
• Stille Reserven finden
• Den Führungsstil verbessern
• Aktiv coachen, Mitarbeiter fordern und fördern
• Vom richtigen Umgang mit Wissensträgern
• Eigene Entwicklungspotenziale entdecken
• Aktuellen Anforderung gerecht werden

Methoden:

• Fallbeispiele aus Unternehmen
• Aktive Übungen in Einzel- und Gruppenarbeit
• Trainer-Input, gezielter Medieneinsatz
• Lösen konkreter Frage-/Problemstellungen aus dem Teilnehmerkreis
• Anbieten von Lösungsvorschlägen für die Praxis
• Gegenseitige Beratung zum eigenen Führungsverhalten, Erfahrungsaustausch

Zielgruppe:

• Unternehmer, Inhaber, Gesellschafter, Geschäftsführer und Vorstände
• Führungskräfte, Personalleiter und Selbstständige, die bereits einige Zeit Erfahrung als Führungskraft besitzen, die mit den Themen der Mitarbeiterführung vertraut sind und ihre Kenntnisse „so gut es geht“ anwenden
• Sie bemühen sich um die Wirksamkeit Ihres Führungsverhaltens, stecken in einer aktuellen schwierigen Führungsphase, suchen den Erfahrungsaustausch oder wollen einfach besser werden

Nutzen des Seminars:

• Sie handeln unter Druck oder in kritischen Situationen richtig und bleiben handlungsfähig
• Sie übernehmen aktiv die Rolle des Coaches und fordern und fördern die Mitarbeiter
• Sie gelangen vom Wissen zum Können und erkennen, was wirklich funktioniert
• Sie erhalten neue Impulse und entdecken Verbesserungspotenziale im eigenen Entscheidungsverhalten
• Sie sind fähig, effizienter zu führen und bessere Ergebnisse zu erzielen. Die Seminarkosten haben sich nachweislich in Kürze bezahlt gemacht
• Sie können mit Ihrer kostbaren Zeit effizienter umgehen
• Sie führen Mitarbeiter erfolgreicher

Stefan Schulik

Stefan Schulik, als Gründer der Schulik Management Beratung, ist fest davon überzeugt, dass der Unternehmenserfolg maßgeblich von den Führungskräften abhängt. Mit seinen vielfältigen Erfahrungen, Erfolgen und auch Misserfolgen will er Unternehmen aus dem Mittelstand in ihrer Führungsfähigkeit stärken. Alle seine Seminare sind darauf ausgerichtet, Menschen in Führungspositionen wertvolle Anregungen zu geben, Handlungsmöglichkeiten und Lösungsvorschläge aufzuzeigen, damit das Zusammenspiel zwischen Menschen im Unternehmen gut gelingt.

Seminardetails:

• Dauer: 1 Tag von 09:00 Uhr – 16:30 Uhr
• Kosten pro Teilnehmer: 680,00 €
• Ort: Villingen-Schwenningen
• auch als firmeninternes Seminar buchbar

Schulik Management Beratung